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PEOPLE金融のパラダイムシフトを前に、
若い力が事業成長を担う

エンタープライズビジネス事業本部
産業・流通事業部 1部
部長
坂本 香紀

略歴
2013年PCIソリューションズ株式会社入社。金融関係のプロジェクトに携わり、2018年に課長、2020年からは部長を務める。

経済社会の血流である金融を支えている責任

私が所属する部門で扱うのは、金融、公共、産業・流通などの様々な業務系システムです。その中でも当部署では、金融システムを中心に業務を行っています。企画・コンサルティングから設計、開発、運用までワンストップで行うことで、お客様に安心と満足を提供しています。WEBやスマホで使えるようなオープン系システムの開発から、銀行などの心臓部に残る旧型システムの移行まで、幅広く対応できているのが特長です。イメージしやすいところでは、インターネットバンキングや銀行窓口の端末、コンビニ決済のシステムも開発しています。金融は、経済社会の血液と言われているように重要な社会インフラ機能であり、その根幹となるシステム構築に携われることは、仕事をする上での魅力のひとつだと言えます。

実際の案件にはお客様に自社製品を提案する提案型と、お客様から具体的なシステム開発要件を提示してもらい開発する受託型の案件があります。案件獲得後の具体的な業務の流れは、仕様検討、設計、製造、試験、納品というプロセスです。入社後は製造工程からスタートすることが一般的ですが、経験を重ねることで設計や仕様検討にも携われるようになります。

能力が認められれば、若いうちからリーダーとしてプロジェクトを担当することも可能です。新しい技術を次々と取り入れる必要のある我々の業界では、必ずしも経験の多い人にアドバンテージがあるとは限りません。技術力、交渉力、決断力を積極的に発揮していけば、若いうちでも責任ある立場で活躍できるチャンスが多くあります。

金融システムもスピードが重要に、新しい仕組みの金融に対応を

独立系であることは私たちの強みのひとつです。金融システムの開発でいうと系列の金融機関の意向に制約されないので、たとえばコンビニ銀行や仮想通貨に代表されるデジタル通貨の決済システムなどのシステム開発にも対応できます。もちろん、新たなチャレンジには技術力の裏付けも不可欠です。研修を中心とした教育を充実させ、社員の技術力の底上げを行っています。

金融分野におけるスピード感は顧客ニーズとして最も必要とされている技術要素です。信頼が第一である金融機関では、これまで「ゆっくりでも確実性・安全性を優先する」という側面が強くありました。銀行の例を挙げると、システムを新しくしたあとに「入金したはずなのに記録に残っていない」といった問題が生じると困りますよね。また、実際に預入や振替といった機能に関わるシステムはどうしても規模が大きく、開発期間も長くかかってしまいます。ですが、インターネットバンキングのような比較的新しい分野は最小限の機能からリリースし、小さな開発で次々と機能を追加・改善することが求められますし、逆に言えばどんどん新しい技術や機能を取り入れていかないと他行に対しての優位性を保てなくなる可能性があります。金融機関がグローバルで戦う時代になったこともスピードへのニーズを高めている要因です。こうした小さく速い開発へのニーズにも応えるため、短期開発を実現できるツールの積極的活用、プロセスの見直し、DevOps(※1)、高速開発技法の活用といった取り組みを行っています。

※1 DevOps:開発担当者と運用担当者が連携して、リリースと改善のスピードを早める開発手法。

金融ソリューションの変革期は目前、事業成長の機会をつかみ取る

金融分野はまさにこれから大きく事業成長するタイミングです。デジタル通貨、キャッシュレスといった仕組みが当たり前の時代になりました。通貨は今、パラダイムシフトの時期を迎えていると言えるかもしれません。私たちはそうした次世代における金融インフラにチャレンジするための入り口にいます。

当部署でこれから必要だと考えているのは、金融ソリューション業務における一層のスキルアップと新しい技術に積極的に取り組むマインドです。たとえば従来であれば、銀行でお金が振り込めて、計算できて、期日までに払い込めるということが正確に行えていれば十分でした。ですがこれからは、Fintech(フィンテック)をはじめとするテクノロジーによるイノベーションの波を乗りこなす技術と発想が求められます。キャッシュレス化を例に挙げると、カードの読み取りやQRコードについての知見が必要になるでしょう。また、利便性が向上する反面、セキュリティ対策がより重要になることから不正アクセスについての知識も不可欠になります。さらに、キャッシュレス化が実現すれば、今では想像できないような新しいこともできるようになるかもしれません。そうした新しい価値を生み出す創造力を持つことで、過去の延長ではないレベルアップが可能になります。更なる活躍を目指すために、会社としても、本部としても、技術とマインドを併せ持った人財の育成に取り組みたいと考えています。

このように考えると、新時代の金融ソリューションを担っていくのは若い世代の人たちとも言えます。金融システム領域が拡大するなかで会社や事業が成長し、何より事業に携わる社員が大きく成長を実感できるような環境をさらに充実させていきたいと考えています。

PEOPLE

社員インタビュー

プライバシーマーク

PCIソリューションズは、JIS Q 15001に基づき個人情報の適切な保護のための体制を整備しています。

ISO9001

【登録事業者】
PCIソリューションズ株式会社
【登録活動範囲】
1.顧客要求仕様に基づく受託ソフトウェアの設計・開発および保守
2.顧客要求仕様に基づくエンジニアと技術チームの提供

ISO27001

【登録事業者】
PCIソリューションズ株式会社
プロダクトソリューション事業部
【登録活動範囲】
1.コンピュータ及び周辺機器、端末装置などハードウェアの販売業務
2.ソフトウェアプロダクトの販売業務
3.ハードウェア・ソフトウェアの保守サービス業務
4.コンピュータ関連製品のリース業務

くるみん認定

PCIソリューションズは子育て支援に取り組んでいます。